【 高級単価~大衆向け単価まで幅広い業態運営で安定企業!】 (まぐろ人 縁 高幡不動店 日野市)

正社員飲食店飲食店/店舗スタッフ/調理
未経験歓迎!福利厚生も充実◎

未経験者歓迎経験者歓迎ブランクOK交通費支給
給与月給33万円

・給与: 月給250,000円~330,000円 ※上記以上の給与帯は要相談

勤務地東京都日野市高幡116-10 3F
注目ポイント

①研修制度の充実から未経験も安心
②独立支援制度の充実

求人情報詳細

業種飲食店
職種飲食店/店舗スタッフ/調理
雇用形態正社員
契約期間期間の定めなし
注目
ポイント

①研修制度の充実から未経験も安心
②独立支援制度の充実

求人詳細

▼企業名
GYROホールディングス株式会社

▼勤務地
株式会社subLime
株式会社パートナーズダイニング
株式会社ティーケーエス
株式会社牛の達人
上記運営企業の各店舗に配属予定

▼業務内容
◇ホール業務(接客とドリンク作成、その他オープン&クローズ業務)
◇キッチン業務(仕込み、調理、カウンター接客、発注)
◇店舗運営業務(売上管理、アルバイトのシフト管理、スタッフ教育、仕入・在庫管理など)

▼配属会社特徴
【株式会社sublime】

高級帯のレストラン・焼肉屋から低単価帯の居酒屋や焼肉屋を運営しております。
中にはミシュランで3つ星を取得している店舗もあります。
訴求ポイントとして、
・独立成功率83%を誇る独立支援・資金調達制度がございます。 
これまで50名の方が独立し現在も90%の方が店舗を継続しております。
20代や30代の方が多く、独立志向の方にすごくお勧めの企業となります。

【株式会社パートナーズダイニング】

メディア戦略に強くネームバリューが強い会社です。
また、経営に関しても非常に強い会社で、今後はホールディングスの柱を担う事が計画されています。

【株式会社ティーケーエス】

食材の産地から調理に拘りを持ち、ほとんどのメニューが手作りで行っております。
運営業態には幅広く専門知識が必要な業態からオペレーションをしっかり設計し実行している業態もございます。未経験だけど、料理を勉強したい方もしっかりオペレーションが設計されている業態で勤務し、その後料理に拘りが高い業態に移動する事も可能でございます!
もちろん手作りの料理に拘りたい経験者の方にもおすすめです!
年齢層も平均45歳と落ち着いた雰囲気の企業です!

【株式会社牛の達人】

ミドルエンドからハイエンドまで幅広く運営されている焼肉店です。
A5のお肉のカットや商品知識が身につくランクの高いサービスを提供できる企業です。
事業も現在成長中の企業の為、会社の成長を一緒に味わいたい方におすすめです!

▼担当からのコメント
高級帯レストランから低単価の大衆向け居酒屋まで幅広く展開しております。 
また、独立の支援に関しても資金調達や店舗の場所まで支援する手厚いフォロー体制があります。
また、経営計画もしっかりしており、13年連続の収益増加。
今後も出店計画がたくさんあります。
研修体制の充実さやキャリアアップの選択肢も豊富なため、飲食業に本気で向き合いたい方にお勧めです!
是非、ご応募ください!

給与月給33万円
給与詳細

・給与: 月給250,000円~330,000円 ※上記以上の給与帯は要相談

勤務時間
日数

・勤務時間: 10:00~23:00  休憩:60分
       10:00~05:00  休憩:60分
上記時間内にて9時間拘束8時間勤務のシフト制となります。
勤務時間は各配属企業・店舗にて異なります。詳しくは面接時に勤務時間、意向等をお話して適正を見て決定いたします。
・残業:月平均40時間(みなし残業45時間給料に含む)

休日休暇

・休日:月6日~8日
・その他休暇:夏期休暇3日、年末年始休暇3日、慶弔休暇、育休、産休

加入保険待遇 福利厚生欄をご参照ください。ただし記載がない場合は内定時までに開示します
待遇
福利厚生

・社会保険:完備
・福利厚生:交通費全額支給、資格取得補助有(食品・衛生)、社員研修旅行有、インセンティブ制度
社内通貨制度、引っ越し手当(仲介会社紹介)、独立支援制度、家族手当(配偶者5000円、子供1人につき1万円を毎月支給)

応募資格

▼募集条件 20代前半未経験相談可、20代半ば~飲食経験1年以上
・必須要件 飲食業従事経験1年以上

▼求める人物像
・人柄 高級帯から低単価帯まで運営しており、サービス精神が旺盛な方で、ホスピタリティのある方

受動喫煙対策求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

勤務地/面接場所

■会社名
GYROホールディングス株式会社
■勤務地
東京都日野市高幡116-10 3F
■最寄駅
多摩モノレール 高幡不動駅 徒歩6分
京王線 高幡不動駅 徒歩1分
京王動物園線 高幡不動駅 徒歩1分
■選考方法
・面接回数:2回(想定所要時間:選考~終了まで14日程度) 1次:面接(WEB)/人事担当者 2次:面接(対面・WEB)/人事責任者
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forum採用担当者の声

鮮魚専門店

鮮魚販売という業種柄、即戦力となる人材の確保が理想ではあったのですが、どの業界にも共通している人手不足と言う現状から、求人→採用→技術指導…と、採用してから技術指導をしなければならない状況が続いていました。同様にして、即戦力の人材を確保することに苦労していました。
今までの経歴(業種・役職・技術…)を知ったうえで、人柄から技術審査までできるので、その人材のレベルが明確化されていてとても透明性があり良かったです。

またある程度事前リサーチが行われているので、今後益々お取引年数を重ねていけば、当社で勤務することに対して、向き不向きがより判断しやすくなっていくと思いますので、これからもどんな良い人材をご紹介いただけるのかが楽しみです。

スーパーマーケット

弊社、株式の売買を経て、昨年11月より運営しておりましたが、人手不足の状況に陥り急遽御社に人材紹介をお願いするに至りました。
畜産、水産にターゲットを絞り込んで紹介頂けるので安心して紹介を受けられました。また、ご紹介頂ける方のキャリアについても弊社のポイントに合わせた形でご紹介頂けたと思料致します。

精肉専門店

昨今、精肉業界は人手不足に陥っており業界内で精肉技術者の取り合いになっています。当社店舗の中でも地域によっては、パートアルバイトさえ集まらないというのが現状です。
正社員においては年間1000万くらいの費用をかけて広告媒体等を使用して募集を行っていましたが、1年中募集をかけても1名も集まらないこともあります。新卒者においても、地方の高校とパイプが出来ていたため毎年6~10名くらいの人材確保が出来ていましたが、少子化、親が子供を離さない等の影響もあり0名の年もありました。

今回、フード人材バンク様を利用したことにより、中途採用者がコンスタントに採用できています。コスト面では高い感があるのですが、今までの年間費用を考えると同じくらいで人材確保が確実に出来ていると思います。

鮮魚専門店

鮮魚部門の募集は、定年退職者が出たための補充が目的でした。新卒採用も考えましたが、今回は欠員補充のため、即戦力となる経験者を探すことになりました。
技術者、特に鮮魚部門においては、「経験者」といっても応募者の方の今までの経験によって幅や深みに差があります。経験に偏りがあったり、年齢の問題があったりなど、なかなか自店に合った方を探すのは大変です。特に大手の総合人材紹介の会社に依頼すると、なかなか当方の求める人材像、技術内容を理解・把握してもらえず、その段階で苦労することが多かったです。

フーディソンの当社担当営業の方は、当方の求める技術や人柄についてよく把握して、ベストマッチングな方を紹介していただけました。特にフーディソン様は、鮮魚分野に特化しているだけあり、当方の要望を良く理解していただけ、応募者の方にとっても当方にとってもスムーズな採用活動ができました。

精肉専門店

ネット、紙媒体の求人募集をしていたが、なかなか思うような人材が採用出来ず求人費用ばかりが掛かってしまう状況でした。
ある程度技術を持った人を紹介してくれるので、ほぼ即戦力として採用が可能なのでとても助かっています。
紹介者の細かい経歴や条件の希望などもあらかじめ伝えてくれるので採用側としてもある程度会社にマッチしそうな人を選んで面接出来るのも良いと思います。


forum転職者の声

山口様

無料で登録ができて担当の方も親身になって色々と相談に乗って頂き とても良かったです◎!

中西様

しっかりした企業を紹介して頂きその架け橋となって頂きました。ありがとうございます。

有田様

面接までの流れがスムーズにいく。希望に沿った対応して頂きました。

押田様

もう少し早く相談し、話を聴いてみたかったと後悔している位にとても遣り甲斐があり、良い会社を紹介して頂いたと感謝しております。

岩田様

会社との面接や話し合いの橋渡しをしてくださりとても助かりました。

小倉様

使ってよかったことはもちろん現職場を紹介してもらってそこで楽しく働けていることです。

宮川様

中々自分では行動も出来ませんのでね。昔に登録して声をかけてくれたのでようやく行動ができました。

もっと色々な職種とかあるといいですね、お給料も、もっともっとアップしたいです。また、お給料アップや楽しいお仕事があれば教えてください。笑

松田様

色々な仕事の事がしれてよかったです。時代の流れてにそってもっともっといろいろな人材のお力になってもらいたいです。

山田様

私の場合は、明確な目的があった中、自身で仕事を見つける事は出来なかったので感謝しています。一個人では情報も限られますので、より多くの情報を持つ人材バンクは良いと感じます。

友部様

面接に同行して頂いたのが印象的でした。書類の制作にも助言を頂き、色々な方面でカバーしてもらったのが良かったと思います。

中山様

会社に直接聞き辛いことや、ややこしいことなどを代わりにやってもらえて、非常に助かった。前職よりも休日が30日も増えたことや、入社して雰囲気もよく担当の方には感謝しかないです!何かあった時にアフターフォローしてもらえたら嬉しいです。

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