【魚市場での買付をお任せ◎賞与年2回/健康経営有料法人2021認定企業】 (気仙沼フレッシュ 気仙沼市)

正社員市場・加工場バイヤー
三陸の美味しい恵みをお届け!『人と海の未来をつくる』企業です◎

退職金制度あり未経験者歓迎残業月20時間以内経験者歓迎社会保険完備賞与ありブランクOK交通費支給
給与月給22万円

・給与: 月給166,500円〜225,000円+市場手当(20,000円〜40,000円)賞与2回(前年度平均0.8か月分)=年収250万~354万

勤務地宮城県気仙沼市弁天町2-83-1
注目ポイント

①健康経営有料法人2021認定企業! 従業員を大切にする優良企業☆
②水産業のみならず、観光事業や飲食事業、不動産事業等も広く運営するABECHOグループ/安定性◎
③買付担当として、水産事業の根幹である上流の仕事に携われます!

求人情報詳細

業種市場・加工場
職種バイヤー
雇用形態正社員
契約期間期間の定めなし
注目
ポイント

①健康経営有料法人2021認定企業! 従業員を大切にする優良企業☆
②水産業のみならず、観光事業や飲食事業、不動産事業等も広く運営するABECHOグループ/安定性◎
③買付担当として、水産事業の根幹である上流の仕事に携われます!

求人詳細

▼企業名
株式会社阿部長商店

▼勤務地
●宮城県気仙沼市弁天町2-83-1 気仙沼フレッシュ
●宮城県気仙沼市潮見町18-1 気仙沼食品 のいずれか

▼業務内容
○鮮魚の買付および販売に従事します。
・魚市場での鮮魚の買付、または買付補助
・取引先への電話による営業販売
・買付をした鮮魚の運搬業務

※気仙沼で水揚げされる代表的な魚を一緒に買い付けてみま
 せんか。

未経験者歓迎、先輩社員が丁寧に指導しますので安心してチャレン
ジしてください。

▼担当からのコメント
三陸の水産事業と観光事業を担うABECHOグループ企業。
開業50周年を迎えた南三陸ホテルの運営や、2021年宮城県水産加工品品評会で
連合会長賞を受賞したお魚惣菜シリーズをはじめ、オリジナルの商品を多数展開する
商品部等、三陸における様々な事業にとりくむ企業です。

企業の生産性向上には従業員の健康保持、増進も大切だと考え、
積極的に健康増進のサポートにも取り組んでいます。
その結果、2年連続「健康経営有料法人2022(中小法人部門)」に認定されており、
従業員の健康づくりに寄与する活動を積極的に行う優良企業です!

買付の担当として、地域の特性を生かした魚のブランド化を進め、現代人の嗜好に合った安心のおいしさをお届けする一翼を担うお仕事をお任せいたします。

給与月給22万円
給与詳細

・給与: 月給166,500円〜225,000円+市場手当(20,000円〜40,000円)賞与2回(前年度平均0.8か月分)=年収250万~354万

勤務時間
日数

・勤務時間: 8:00~17:00  休憩:60分
・残業:月平均20時間

休日休暇

・休日:日曜、祝日、その他 ※週休二日制 年間休日90日
・その他休暇:年次有給休暇(6か月経過後10日支給)、慶弔休暇、育休、産休

加入保険待遇 福利厚生欄をご参照ください。ただし記載がない場合は内定時までに開示します
待遇
福利厚生

・社会保険:完備
・福利厚生:退職金有(3年以上在籍から対象)

応募資格

▼募集条件
・必須要件 普通自動車免許

・歓迎要件
経験:市場内での経験をお持ちの方

▼求める人物像
・人柄 快活で元気なお人柄

受動喫煙対策求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
備考

▼環境
全体:680名(就業場所:118名/うちパート社員24人)
男女比:6:4

勤務地/面接場所

■会社名
株式会社阿部長商店
■勤務地
宮城県気仙沼市弁天町2-83-1
■最寄駅
JR気仙沼BRT線 南気仙沼駅 徒歩8分
JR気仙沼BRT線 赤岩港駅 徒歩15分
JR気仙沼BRT線 気仙沼市立病院駅 徒歩37分
■選考方法
・面接回数:2回 1次:面接/人事担当者 2次:面接対面/代表
企業情報をみる

forum採用担当者の声

鮮魚専門店

鮮魚部門の募集は、定年退職者が出たための補充が目的でした。新卒採用も考えましたが、今回は欠員補充のため、即戦力となる経験者を探すことになりました。
技術者、特に鮮魚部門においては、「経験者」といっても応募者の方の今までの経験によって幅や深みに差があります。経験に偏りがあったり、年齢の問題があったりなど、なかなか自店に合った方を探すのは大変です。特に大手の総合人材紹介の会社に依頼すると、なかなか当方の求める人材像、技術内容を理解・把握してもらえず、その段階で苦労することが多かったです。

フーディソンの当社担当営業の方は、当方の求める技術や人柄についてよく把握して、ベストマッチングな方を紹介していただけました。特にフーディソン様は、鮮魚分野に特化しているだけあり、当方の要望を良く理解していただけ、応募者の方にとっても当方にとってもスムーズな採用活動ができました。

鮮魚専門店

鮮魚販売という業種柄、即戦力となる人材の確保が理想ではあったのですが、どの業界にも共通している人手不足と言う現状から、求人→採用→技術指導…と、採用してから技術指導をしなければならない状況が続いていました。同様にして、即戦力の人材を確保することに苦労していました。
今までの経歴(業種・役職・技術…)を知ったうえで、人柄から技術審査までできるので、その人材のレベルが明確化されていてとても透明性があり良かったです。

またある程度事前リサーチが行われているので、今後益々お取引年数を重ねていけば、当社で勤務することに対して、向き不向きがより判断しやすくなっていくと思いますので、これからもどんな良い人材をご紹介いただけるのかが楽しみです。

精肉専門店

昨今、精肉業界は人手不足に陥っており業界内で精肉技術者の取り合いになっています。当社店舗の中でも地域によっては、パートアルバイトさえ集まらないというのが現状です。
正社員においては年間1000万くらいの費用をかけて広告媒体等を使用して募集を行っていましたが、1年中募集をかけても1名も集まらないこともあります。新卒者においても、地方の高校とパイプが出来ていたため毎年6~10名くらいの人材確保が出来ていましたが、少子化、親が子供を離さない等の影響もあり0名の年もありました。

今回、フード人材バンク様を利用したことにより、中途採用者がコンスタントに採用できています。コスト面では高い感があるのですが、今までの年間費用を考えると同じくらいで人材確保が確実に出来ていると思います。

精肉専門店

ネット、紙媒体の求人募集をしていたが、なかなか思うような人材が採用出来ず求人費用ばかりが掛かってしまう状況でした。
ある程度技術を持った人を紹介してくれるので、ほぼ即戦力として採用が可能なのでとても助かっています。
紹介者の細かい経歴や条件の希望などもあらかじめ伝えてくれるので採用側としてもある程度会社にマッチしそうな人を選んで面接出来るのも良いと思います。

スーパーマーケット

弊社、株式の売買を経て、昨年11月より運営しておりましたが、人手不足の状況に陥り急遽御社に人材紹介をお願いするに至りました。
畜産、水産にターゲットを絞り込んで紹介頂けるので安心して紹介を受けられました。また、ご紹介頂ける方のキャリアについても弊社のポイントに合わせた形でご紹介頂けたと思料致します。


forum転職者の声

有田様

面接までの流れがスムーズにいく。希望に沿った対応して頂きました。

松田様

色々な仕事の事がしれてよかったです。時代の流れてにそってもっともっといろいろな人材のお力になってもらいたいです。

山田様

私の場合は、明確な目的があった中、自身で仕事を見つける事は出来なかったので感謝しています。一個人では情報も限られますので、より多くの情報を持つ人材バンクは良いと感じます。

山口様

無料で登録ができて担当の方も親身になって色々と相談に乗って頂き とても良かったです◎!

宮川様

中々自分では行動も出来ませんのでね。昔に登録して声をかけてくれたのでようやく行動ができました。

もっと色々な職種とかあるといいですね、お給料も、もっともっとアップしたいです。また、お給料アップや楽しいお仕事があれば教えてください。笑

友部様

面接に同行して頂いたのが印象的でした。書類の制作にも助言を頂き、色々な方面でカバーしてもらったのが良かったと思います。

中山様

会社に直接聞き辛いことや、ややこしいことなどを代わりにやってもらえて、非常に助かった。前職よりも休日が30日も増えたことや、入社して雰囲気もよく担当の方には感謝しかないです!何かあった時にアフターフォローしてもらえたら嬉しいです。

押田様

もう少し早く相談し、話を聴いてみたかったと後悔している位にとても遣り甲斐があり、良い会社を紹介して頂いたと感謝しております。

小倉様

使ってよかったことはもちろん現職場を紹介してもらってそこで楽しく働けていることです。

中西様

しっかりした企業を紹介して頂きその架け橋となって頂きました。ありがとうございます。

岩田様

会社との面接や話し合いの橋渡しをしてくださりとても助かりました。