【 創業115年水産物を中心とした卸業を行う優良企業で鮮魚加工人材募集中!】 (犬山本店営業所 犬山市)

正社員本社・営業所鮮魚加工スタッフ
活躍できるポジションはたくさんあり皆さん、気づきを持って働いています!

未経験者歓迎経験者歓迎社会保険完備賞与ありブランクOK交通費支給
給与月給23万円

・給与: 月給235.000円(経験変動あり)+賞与年2回(業績変動あり)
・モデル年収①
年収400~430万円(役職主任/入社3年目/40歳)
・モデル年収②
年収600万円(役職部長/入社10年目/43歳)

・試用期間:2ヶ月(試用期間の給与変動はありません)
・通勤手当:支給あり
・昇給:年2回(3・10月)

勤務地愛知県犬山市大字五郎丸字隅田20-3
注目ポイント

①創業115年水産物を中心とした卸業。ホテル・チェーン店・スーパー・学校給食、病院、特老施設等へ鮮魚・青果・一般食品を販売しています。
②社員の若返りを急務しています。福利厚生、労働環境が充実している為、長期就業者が多く退職者が少ない。その為、現状は高齢者の多く又、長く働ける職場。今回、2~3名の70歳代のベテランが退職ための募集。今後は長期的に募集はでないと思います。
③経験者は早い段階での役職・責任範囲を与えられ給与見直しできる環境。
④当社は人物重視です。学歴、経歴には偏りしません。

求人情報詳細

業種本社・営業所
職種鮮魚加工スタッフ
雇用形態正社員
契約期間期間の定めなし
注目
ポイント

①創業115年水産物を中心とした卸業。ホテル・チェーン店・スーパー・学校給食、病院、特老施設等へ鮮魚・青果・一般食品を販売しています。
②社員の若返りを急務しています。福利厚生、労働環境が充実している為、長期就業者が多く退職者が少ない。その為、現状は高齢者の多く又、長く働ける職場。今回、2~3名の70歳代のベテランが退職ための募集。今後は長期的に募集はでないと思います。
③経験者は早い段階での役職・責任範囲を与えられ給与見直しできる環境。
④当社は人物重視です。学歴、経歴には偏りしません。

求人詳細

▼企業
中部魚錠株式会社

▼勤務地
・犬山本店営業所
〒484-0066
愛知県犬山市大字五郎丸字隅田20-3

・名古屋北営業所
〒480-0200
愛知県西春日井郡豊山町豊場沢口91-1

・土岐営業所
〒509-5145
岐阜県土岐市泉大沼町4-12

※初回配属は犬山本店営業所であり、将来的に名古屋北営業所、土岐営業所で勤務する可能性もあり。

▼業務内容
鮮魚加工:近海魚・太物・大衆魚・冷凍魚の加工

▼担当からのコメント
中部魚錠は、"誠心誠意、真心を売る商売に徹しよう"をスローガンとして、天からの恵みをいただき、水産物を中心に「食」の流通を通して豊かな食文化を切り拓くよう、一世紀にわたって努力してまいりました。
試行錯誤の中、自己革新と進化の連続でした。それは今後もスピードをあげて、挑んでいきます。変化が常態であります。そして、食に携わる企業であるということは、生命を育む企業であります。
愛情と確かな眼をもって本当に良い商品・サービス・仕組みを創造し、提供しつづけていくことが私たちの使命だと考えます。

給与月給23万円
給与詳細

・給与: 月給235.000円(経験変動あり)+賞与年2回(業績変動あり)
・モデル年収①
年収400~430万円(役職主任/入社3年目/40歳)
・モデル年収②
年収600万円(役職部長/入社10年目/43歳)

・試用期間:2ヶ月(試用期間の給与変動はありません)
・通勤手当:支給あり
・昇給:年2回(3・10月)

勤務時間
日数

・勤務時間:5:00〜14:00(休憩60分)
・残業:月平均40時間程度(残業代全額支給・みなし残業2時間分含む)

休日休暇

・休日:水・日、年間休日105日+有給5日(休日に関しては市場と連動)
・その他休暇:夏期休暇は希望・年末年始休暇はシフト制、慶弔休暇、育休、産休、あり

加入保険待遇 福利厚生欄をご参照ください。ただし記載がない場合は内定時までに開示します
待遇
福利厚生

・社会保険:完備
・福利厚生:各種保険、労災

応募資格

▼募集条件
・必須要件
・普通自動車運転免許 必須 AT限定不可
・社会人経験のある方
・目標に向けて全力で取り組める方
・お客様、社員とコミュニケーションが取れる方
・素直な方

・歓迎要件
・水産業界・青果業界での勤務経験がある方
・異業種でマネジメント経験のある方
・組織の中で自発的に動けポジションを上げる行動ができる方

・人柄
・モラルがあり、明るく人と話すことが好きな方
・挑戦することが好きで、エネルギッシュな方
・相手の立場になり、行動出来る方
・素直な方

・活かせる経験
以前は外食産業で働いていたスタッフが当社へ入社し、鮮魚チームリーダー(3年目)
となりバイヤーから販売まで行っています。以前、某大手ドーナッツ会社勤務のスタッフ
は青果バイヤー未経験で入社(2年目)し今では市場購入からお客様への販売まで行い
活躍しています。現在の卸部部長も以前は回転寿司出身。当社卸部へ入社(9年目)
45歳。活躍できるポジションはたくさんあり皆さん、気づきを持って働いています。

受動喫煙対策求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
備考

▼環境
全体:100名(PA含まない)
内訳:60代以上15%、50代20%、40代30%、30代20%、20代15%
男女比:7:3
どんなご性格の方が多いか:明るく、コミュニケーションを大切にしている方。

▼業務ボリューム
・加工(卸)
1日の加工量:200kg
比率:鮮魚・太物・冷凍商品
主に多い取引先→給食、病院、飲食店、チェーン店・ホテル
配送手伝い:一部有
※ありの場合:免許はATの普通免許で可能。軽自動車or1.5tトラック使用

▼一日の業務の流れ
5:00 出勤・製造作業開始 (作業着に着替え鮮魚等の加工・バイヤーは市場連動出勤)
11:30 昼食 (作業時間の空いている時間帯・自己都合)
12:30 作業再開 (清掃・伝票・発注等)
14:00~15:00 退勤
※バイヤーに関しては市場仕入からの勤務となります。お客様発注確認、市場仕入れの流れになります。

▼値付けに関して
売価還元法。売価は各バイヤーが仕入れ値を考え売価提示。各バイヤーには仕入れ金額の制限や規則はありません。しかし、月粗利設定、月売上目標は設定されています。

勤務地/面接場所

■会社名
中部魚錠株式会社
■勤務地
愛知県犬山市大字五郎丸字隅田20-3
■最寄駅
名鉄小牧線 羽黒駅 徒歩22分
名鉄犬山線 犬山口駅 徒歩23分
名鉄広見線 犬山駅 徒歩29分
■選考方法
・面接回数:2回(面接から内定までの想定所要時間:10日程度) 1次:人事担当者 長沢 茂 2次:人事担当者 最終:社長面接+部責任者 ・面接方法:対面/WEB(二次面接は対面のみ) ・面接場所: 一次はご都合のよい場所・二次は本社のみ実施 ・技術試験:なし ・筆記試験:なし ・持ち物:履歴書・職務経歴書・前月の給料明細or源泉徴収票
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forum採用担当者の声

精肉専門店

ネット、紙媒体の求人募集をしていたが、なかなか思うような人材が採用出来ず求人費用ばかりが掛かってしまう状況でした。
ある程度技術を持った人を紹介してくれるので、ほぼ即戦力として採用が可能なのでとても助かっています。
紹介者の細かい経歴や条件の希望などもあらかじめ伝えてくれるので採用側としてもある程度会社にマッチしそうな人を選んで面接出来るのも良いと思います。

鮮魚専門店

鮮魚部門の募集は、定年退職者が出たための補充が目的でした。新卒採用も考えましたが、今回は欠員補充のため、即戦力となる経験者を探すことになりました。
技術者、特に鮮魚部門においては、「経験者」といっても応募者の方の今までの経験によって幅や深みに差があります。経験に偏りがあったり、年齢の問題があったりなど、なかなか自店に合った方を探すのは大変です。特に大手の総合人材紹介の会社に依頼すると、なかなか当方の求める人材像、技術内容を理解・把握してもらえず、その段階で苦労することが多かったです。

フーディソンの当社担当営業の方は、当方の求める技術や人柄についてよく把握して、ベストマッチングな方を紹介していただけました。特にフーディソン様は、鮮魚分野に特化しているだけあり、当方の要望を良く理解していただけ、応募者の方にとっても当方にとってもスムーズな採用活動ができました。

鮮魚専門店

鮮魚販売という業種柄、即戦力となる人材の確保が理想ではあったのですが、どの業界にも共通している人手不足と言う現状から、求人→採用→技術指導…と、採用してから技術指導をしなければならない状況が続いていました。同様にして、即戦力の人材を確保することに苦労していました。
今までの経歴(業種・役職・技術…)を知ったうえで、人柄から技術審査までできるので、その人材のレベルが明確化されていてとても透明性があり良かったです。

またある程度事前リサーチが行われているので、今後益々お取引年数を重ねていけば、当社で勤務することに対して、向き不向きがより判断しやすくなっていくと思いますので、これからもどんな良い人材をご紹介いただけるのかが楽しみです。

スーパーマーケット

弊社、株式の売買を経て、昨年11月より運営しておりましたが、人手不足の状況に陥り急遽御社に人材紹介をお願いするに至りました。
畜産、水産にターゲットを絞り込んで紹介頂けるので安心して紹介を受けられました。また、ご紹介頂ける方のキャリアについても弊社のポイントに合わせた形でご紹介頂けたと思料致します。

精肉専門店

昨今、精肉業界は人手不足に陥っており業界内で精肉技術者の取り合いになっています。当社店舗の中でも地域によっては、パートアルバイトさえ集まらないというのが現状です。
正社員においては年間1000万くらいの費用をかけて広告媒体等を使用して募集を行っていましたが、1年中募集をかけても1名も集まらないこともあります。新卒者においても、地方の高校とパイプが出来ていたため毎年6~10名くらいの人材確保が出来ていましたが、少子化、親が子供を離さない等の影響もあり0名の年もありました。

今回、フード人材バンク様を利用したことにより、中途採用者がコンスタントに採用できています。コスト面では高い感があるのですが、今までの年間費用を考えると同じくらいで人材確保が確実に出来ていると思います。


forum転職者の声

友部様

面接に同行して頂いたのが印象的でした。書類の制作にも助言を頂き、色々な方面でカバーしてもらったのが良かったと思います。

中西様

しっかりした企業を紹介して頂きその架け橋となって頂きました。ありがとうございます。

山口様

無料で登録ができて担当の方も親身になって色々と相談に乗って頂き とても良かったです◎!

松田様

色々な仕事の事がしれてよかったです。時代の流れてにそってもっともっといろいろな人材のお力になってもらいたいです。

宮川様

中々自分では行動も出来ませんのでね。昔に登録して声をかけてくれたのでようやく行動ができました。

もっと色々な職種とかあるといいですね、お給料も、もっともっとアップしたいです。また、お給料アップや楽しいお仕事があれば教えてください。笑

小倉様

使ってよかったことはもちろん現職場を紹介してもらってそこで楽しく働けていることです。

山田様

私の場合は、明確な目的があった中、自身で仕事を見つける事は出来なかったので感謝しています。一個人では情報も限られますので、より多くの情報を持つ人材バンクは良いと感じます。

中山様

会社に直接聞き辛いことや、ややこしいことなどを代わりにやってもらえて、非常に助かった。前職よりも休日が30日も増えたことや、入社して雰囲気もよく担当の方には感謝しかないです!何かあった時にアフターフォローしてもらえたら嬉しいです。

岩田様

会社との面接や話し合いの橋渡しをしてくださりとても助かりました。

有田様

面接までの流れがスムーズにいく。希望に沿った対応して頂きました。

押田様

もう少し早く相談し、話を聴いてみたかったと後悔している位にとても遣り甲斐があり、良い会社を紹介して頂いたと感謝しております。

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