まかない制度あり上場・成長企業大手企業月8日以上休み独立支援あり生活支援あり転勤なし

店長・副店長（正社員） - 情熱のすためしどんどん秋葉原店

少人数店の数値をひとりで動かす、すためし店長

雇用形態

正社員

給与

月給 285,000円〜325,000円

勤務地

東京都千代田区外神田1-9-8 秋葉原ダイヤモンドビル 2F

こだわり条件

まかない制度あり上場・成長企業大手企業月8日以上休み独立支援あり生活支援あり転勤なし

この求人の注目ポイント

小型店なので、自分の判断が数字にすぐ返ってくるのがこの求人の特徴です。店舗あたりの人数が少なく、担当する範囲は広くなります。入社祝金も分割で支給されます。年収例では店長、エリアマネージャーへの上がり方が示されています。深夜帯のシフトに入る日があります。休みがしっかり取れて、配属は都内または川崎周辺から選定されます。

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仕事内容

■募集の概要「情熱のすためしどんどん」の店長・副店長です。都内と川崎周辺に店舗を展開しています。 ■担当する業務・売上と原価の管理・食材の発注と在庫管理・アルバイトの採用、教育、シフト作成・衛生管理と防火管理・厨房とホールの現場業務 ■店舗あたりの人数が少ない業態です小型店で回転が速いため、店長も厨房とホールに入り続けます。一人が担当する範囲は広くなりますが、そのぶん数値の動きが自分の判断と直結します。深夜帯のシフトに入る日があります。 ■昇格の仕組み評価は「行動目標」から始まり、定期的に昇給の機会があります。

応募条件

必須条件

・飲食店での勤務経験が3年以上ある方・飲食店で店舗責任者（店長・副店長・時間帯責任者）を1年以上担当した経験がある方・厨房とホールの両方に入ることに抵抗がない方・深夜帯（22時以降）の勤務ができる方

歓迎要件

・丼もの・定食・ファストフード業態での勤務経験がある方・少人数店舗の運営を担当した経験がある方・店長経験などのマネジメントスキルがある方・学歴は問いません

条件・待遇

雇用形態: 正社員
給与: 月給 285,000円〜325,000円
年収 3,420,000円〜3,900,000円※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します※固定残業代あり／超過分は別途支給（社内規定による）
勤務時間・休日: 0:00（実働8時間／休憩60分）
平均月間休日: 週休2日制（シフト制）で月8〜9日休み（年間休日最大127日）
有給付与タイミング: 入社から6ヶ月後に付与
試用期間: あり（3ヶ月正社員）
福利厚生・保険: 住宅手当: 有
子ども手当: 有
制服貸与／独立支援／社会保険完備／食事補助／資格取得支援／交通費全額支給／社外研修費用（会社負担）／家族手当（配偶者10,000円・18歳未満の子1人につき10,000円／月 ※扶養内に限る）／住宅手当（全員に5,000円）
交通費支給: 有
マイカー通勤可
保険: 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
職場環境・ルール: 受動喫煙対策（喫煙ルール）: 屋内全面禁煙
選考プロセス: 面接回数: 2回
選考プロセス詳細: 書類選考 ⇒ 面接2回（一次は対面・オンラインを選択可） ⇒ 内定
その他: 勤務・休日に関する補足: 24時間の間のシフト制で、実働8時間・休憩60分です。勤務時間は店舗の営業時間により異なります。月の残業は平均20〜30時間（昨対比20%削減）。月1回、4時間勤務の「プレミアムワークデー」を取得できます。配属は原則ご自宅の最寄駅から1時間圏内で選定します。
給与・残業に関する補足: ※キャリアアップの一例：年収328万／460万／620万／850万（SV枠 600〜705万）。